주간업무 계속 해야 하나요?
다른 국들은 주간업무 없애고 월간업무만 한다는데,
우리 국은 아직도 주간업무 합니다.
총무과에서는 조직문화 개선한다고 추진계획만 했지 수많은 페이퍼 보고문화 등 점검은 안한가요?
어차피 중요한 업무는 국과장님 별도 보고하는데, 매주마다 주간업무 만들어내는게 일이네요
국에선 개선의 의지가 전혀 없는데 현황조사해서 좀 없애주면 안되요?
자유게시판
조합원 여러분의 공간입니다
조합원 여러분의 공간입니다
다른 국들은 주간업무 없애고 월간업무만 한다는데,
우리 국은 아직도 주간업무 합니다.
총무과에서는 조직문화 개선한다고 추진계획만 했지 수많은 페이퍼 보고문화 등 점검은 안한가요?
어차피 중요한 업무는 국과장님 별도 보고하는데, 매주마다 주간업무 만들어내는게 일이네요
국에선 개선의 의지가 전혀 없는데 현황조사해서 좀 없애주면 안되요?
댓글 4
아직도 하고 있나요???
동일 국인지는 몰라도 주간업무 하고 있는 국입니다.
그냥 여기서 안하고 있는 층 말씀해 주세요
부럽네요. 거긴 소통이 되나봐요
차라리 주간업무를 하는게 나을 정도에요.
월간계획을 제출하는데 주간업무보다 더 정밀한..
댓글 작성